В Тяжинском районе работодатели встретились со студентами и выпускниками вузов и ссузов

В Тяжинском районе прошла встреча работодателей со студентами и выпускниками вузов и ссузов 2014-2015 годов.

Разговор о ситуации на рынке труда с молодыми людьми вели представители исполнительной и законодательной власти, руководители предприятий и социальных служб. На встречу с работодателями пришли преимущественно студенты и выпускники Тяжинского агропромышленного техникума – мастера сельхозпроизводства, продавцы-контролеры, повара-кондитеры.

Уровень зарегистрированной безработицы в районе составляет 7,2 % от числа трудоспособного населения. Коэффициент напряженности – 13 человек на одну заявку, поданную в службу занятости. На учете в качестве безработных состоят 890 человек, из них 74 % – в возрасте 30 лет и старше. Ежегодно из общеобразовательных организаций Тяжинского района выпускается около 100 молодых людей. Получив профессию, лишь немногие из них возвращаются на малую родину.

Инициатор проведения встречи, глава Тяжинского района Сергей Кошкин отметил, что в результате оттока молодежи складывается парадоксальная ситуация, когда при наличии вакансий в территории сохраняется высокий уровень безработицы: «Сегодня наш район остро нуждается в кадрах. Нам нужны врачи, учителя, библиографы, концертмейстеры, водители, операторы специализированной дорожной техники, специалисты нефтехимической отрасли, электрики, сварщики и механизаторы.       

Помимо федеральной и областной программ, в районе действуют и свои меры соцподдержки: уже десять лет молодые специалисты получают подъемные за счет местного бюджета в размере 10 тысяч рублей, действует программа поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, предоставляются гранты на создание своего дела – от 500 тысяч до 1 миллиона рублей. При этом приоритет отдается молодежи».

В Тяжинской центральной райбольнице молодым специалистам оплачивается стоимость найма жилья. В дорожно-эксплуатационном предприятии новичков обучают наставники. В сельпо молодых специалистов поощряют премией от 5 до 10 тысяч рублей. В автотранспортном предприятии  по линии департамента транспорта и связи выделяются долгосрочные целевые займы на приобретение жилья молодым специалистам, имеющим областные награды.

В будущем на такие встречи решили приглашать еще и учащихся 11-х классов, чтобы ребята могли заранее сориентироваться, какие профессии востребованы в районе. В администрации района также будет создан банк данных молодежи ищущей работу.

Олег КОСТЮНИН.