Как получить деньги при увольнении?

Пишут вам бывшие работники ОАО «Водосервис» города Тайги. В июне 2014 г. мы были уволены в связи с ликвидацией предприятия. Но расчета при увольнении мы не получили, а при обращении в прокуратуру города нам дали письменный ответ, что по закону мы должны ждать своей очереди №2. А в очереди №1 — вознаграждение конкурсному управляющему, только потом уже выплатят долги нам. Мы подали в суд и выиграли его. Суд передал исполнительный судебным приставам, а приставы выслали исполнительный документ конкурсному управляющему Олегу Анатольевичу Карамышеву, который живет в Кемерове. Мы постоянно ему звоним, а он либо трубку не берет, либо отвечает, что денег нет. Уволенных нас всего трое, а не 30 и не 300 человек. Неужели для троих человек нельзя выплатить расчет?
С уважением, Минаева, Дубровская, Ухарская.Тайга.

Чтобы разобраться, почему возникла такая ситуация, «Кузбасс» обратился сначала в Управление Федеральной службы судебных приставов России по Кемеровской области. И вот какой ответ был получен за подписью Юлии Дейна, начальника одного из отделов этого управления:

«В соответствии со ст. 96 ФЗ «Об исполнительном производстве» при получении копии Арбитражного суда о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства (а также когда должник находится в процессе ликвидации) судебный пристав-исполнитель оканчивает исполнительное производство. А исполнительные документы, производство по которым окончено, вместе с копией постановления об окончании исполнительного производства в течение трех дней со дня окончания исполнительного производства направляются конкурсному управляющему или в ликвидационную комиссию (ликвидатору). В данном случае таким лицом (конкурсным управляющим) является О.А. Карамышев. В связи с тем, что судебным приставом документы в соответствии с законом направлены конкурсному управляющему, по вопросам исполнения (удержания, перечисления денежных средств) необходимо обращаться к нему.

Необходимо добавить, что в соответствии со ст. 111 ФЗ «Об исполнительном производстве» в первую очередь удовлетворяются требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда. Во вторую очередь удовлетворяются требования по выплате выходных пособий и оплате труда лицам, работающим (работавшим) по трудовому договору».

Выяснить вопрос, можно ли все же ускорить получение «расчетных» уволенным людям, газета попыталась и в другом месте — в Гострудинспекции Кемеровской области. К сожалению, на этот вопрос и там был получен отрицательный ответ. Нодари Зухбая, зам. руководителя этой инспекции, пояснил, что единственный выход в данном случае – ждать. Процедура конкурсного управления действительно не предполагает никаких других вариантов, кроме как выплатить вознаграждение сначала конкурсному управляющему, а затем произвести ему расчеты с уволенными.

Елена Щербакова.